Programme de bourses d’études du SEPC pour 2026
Le Syndicat des employés des postes et communications est heureux d'offrir la bourse d’études 2026 aux membres du SEPC et à leurs enfants. Cela s'ajoute à toutes les bourses existantes de l'Alliance de la Fonction publique du Canada (AFPC) qui pourraient être disponibles.
La bourse d'études du SEPC de 2 000 $ est offerte à tous les membres du SEPC en règle au moment de la demande (et à leurs enfants) qui sont inscrits dans un établissement postsecondaire.
Veuillez soumettre votre demande avant le 30 septembre, 2026 à 23:59 (HE).
Bulletins nationaux du SEPC
Postes Canada : les négos reportées à 2026
8 Avril 2025
L’équipe de négociation de l’AFPC-SEPC a convenu avec l’employeur de reporter les pourparlers en 2026.
Pour que vous ayez plus d’argent dans vos poches rapidement, nous avons accepté une augmentation rétroactive de 5 % au 1er septembre 2024, sans compromis sur d’autres questions.
Les négociations reprendront au plus tard à la fin d’août 2026.
Postes Canada : le point sur les négos - Mars 2025
AFPC-SEPC : la lutte se poursuit à la table de négo
Les pourparlers avec l’employeur ont repris cette semaine. En ce qui concerne nos revendications non pécuniaires, nous nous sommes entendus sur certains points non essentiels. Par contre, l’employeur ne s’est pas prononcé sur les revendications pécuniaires que nous lui avons présentées.
Postes Canada : le point sur les négos - Janvier 2025
L’équipe de négos a rencontré l’employeur pour la troisième fois cette semaine depuis le début des pourparlers le 20 août 2024.
L’employeur a présenté ses propositions, et nous nous inquiétons du nombre de concessions qui y figurent, notamment en ce qui concerne les congés et le régime d’avantages sociaux à deux paliers pour nos membres actuels et retraités. Pendant que nous examinons les détails de l’offre patronale, un rappel : nous ne ferons aucune concession sur vos droits et vos avantages existants.
Mise à jour sur les négociations - Novembre 2024
À la fin du mois de novembre, votre équipe de négociation a rencontré l'employeur à Ottawa. Au cours de nos discussions, l'employeur a déposé de nouvelles propositions, notamment des changements à la procédure de règlement des griefs, à la dotation en personnel, au processus de gestion des cas et aux comités.
Protocole de piquetage entre l'AFPC/SEPC et le STTP
Suivez le lien ci-dessous pour lire le protocole de piquetage en cas d'arrêt de travail à Postes Canada.
